RSS

Mẫu báo cáo

30 Nov

Monday February 25, 2008 – 07:49pm (ICT)

Kính thưa các vị khách
quý, kính thưa các vị đại biểu. Trong năm qua chúng ta đã làm được rất
nhiều việc. Đời sống cán bộ trong công ty từng bước được nâng cao. Một
số lĩnh vực kinh doanh trong công ty đạt được những thành công nhất
định. Các hoạt động đoàn thể cũng được lãnh đạo quan tâm sâu sát.
Bên
cạnh những việc đã làm được, do các yếu tố khách quan cóc đỡ được như
vụ tai nạn thảm khốc tại đất nước Congo làm cho giá xăng dầu tăng mạnh.
Xăng dầu tăng khiến cho các sản phẩm khác có đầu vào là xăng cũng tăng
theo như rau cỏ, thịt thà,…Do vậy mặc dù lãnh đạo đã cực kỳ cố gắng,
các cán bộ trong công ty đã cố gắng hết mình, chúng ta phải thừa nhận
rằng chúng ta chẳng làm được gì mấy, đời sống cán bộ mặc dù từng bước
được đẩy mạnh nhưng số cán bộ không đủ ăn năm nay gấp đôi năm ngoái.
Túm
lại tôi hy vọng rằng năm tới toàn bộ cán bộ trong công ty chúng ta sẽ
cố gắng phấn đấu hết mình để có những bước tiến quan trọng. Chúng ta cố
một số mục tiêu chính yếu sau:

1. Về
mặt kinh doanh : Các công việc phải được đẩy mạnh một số bước, những
việc năm nay chưa làm được thì năm sau phải làm được, những việc năm
nay làm được thì năm sau phải làm hơn được, những việc năm nay làm xuất
sắc thì năm sau phải làm trên xuất sắc..
2. Về mặt đới sống : đời
sống cán bộ phải được đẩy mạnh, khó khăn phải được đẩy lùi. Việc này
tôi giao cho công đoàn giải quyết. Công đoàn có thể tăng thêm thu nhập
cho anh em từ nguồn thu từ các công đoàn viên hoặc tiền hoa hồng từ bà
quét rác.
3. Về mặt đòan thể : chúng ta cần tổ chức 2 cuộc thăm các
địa danh cách mạng như Côn đảo hoặc trường xa, hoàng xa. 8 cuộc thi
nhảy hiphop phải được tổ chức. Số cán bộ hoàn thành tốt các hoạt động
xã hội là 100% ( bao gồm hiến máu nhân đạo, đóng góp bão lụt, vì người
ngèo,…). Tôi giao cho ban lãnh đạo phải lập ra kế hoạch chi tiết
trình tôi sớm sau buổi họp này.
Cuối cùng tôi mong các đồng chí hết
sức cố gắng để cho năm nay chúng ta hoàn thành như dự kiến các kế hoạch
đã đề ra. Xin cảm ơn.

 
Để lại bình luận

Posted by on 30/11/2008 in Kiến thức

 

Gửi phản hồi

Mời bạn điền thông tin vào ô dưới đây hoặc kích vào một biểu tượng để đăng nhập:

WordPress.com Logo

Bạn đang bình luận bằng tài khoản WordPress.com Log Out / Thay đổi )

Twitter picture

Bạn đang bình luận bằng tài khoản Twitter Log Out / Thay đổi )

Facebook photo

Bạn đang bình luận bằng tài khoản Facebook Log Out / Thay đổi )

Google+ photo

Bạn đang bình luận bằng tài khoản Google+ Log Out / Thay đổi )

Connecting to %s